Gen Z là một trong những khái niệm hot nhất hiện nay khi thế hệ Gen Z đang là nguồn nhân lực chính và tạo ra rất nhiều sự khác biệt so với thế hệ cũ.
Gen Z là gì?
Thế hệ Gen Z (Generation Z) là thế hệ người trẻ kế tiếp sau thế hệ Millennials và thường được xác định là những người sinh ra từ giữa những năm 1990 đến khoảng năm 2010. Tùy thuộc vào nguồn tham khảo và định nghĩa cụ thể, khoảng thời gian này có thể có sự biến đổi nhỏ.
Đặc điểm chung của Gen Z
- Công nghệ và kết nối số hóa: Gen Z đã lớn lên trong một thời đại mà công nghệ số hóa, internet và mạng xã hội phát triển mạnh mẽ. Họ thường có khả năng sử dụng công nghệ một cách tự nhiên và dễ dàng.
- Tự biểu đạt và đa dạng: Gen Z thường được coi là thế hệ có tính cách đa dạng, tự do và biểu đạt bản thân rõ ràng. Họ thường đánh giá cao sự đa dạng về văn hóa, tôn giáo và quan điểm.
- Nhạy bén và thông tin: Gen Z có thể có khả năng xử lý thông tin nhanh chóng, nhờ vào sự phát triển về công nghệ và tiếp xúc liên tục với thông tin. Họ thường có tư duy nhạy bén và khả năng phân tích thông tin tốt.
- Quan điểm xã hội: Gen Z thường quan tâm đến các vấn đề xã hội như biến đổi khí hậu, đa dạng giới tính, quyền của người LGBT, công bằng xã hội và nhiều vấn đề khác. Họ thường tham gia vào các hoạt động xã hội và hoạt động từ thiện.
- Sự linh hoạt và sáng tạo: Do thế giới thay đổi nhanh chóng, Gen Z thường có sự linh hoạt trong việc thích nghi và định hình lại tương lai của họ. Họ thường thể hiện sự sáng tạo qua nhiều lĩnh vực, từ nghệ thuật đến kinh doanh.
- Giáo dục và học tập: Gen Z có xu hướng sử dụng tài nguyên trực tuyến để học tập và tự học. Họ có sự tập trung vào việc phát triển kỹ năng thực tế và ứng dụng.
Lưu ý rằng đặc điểm của mỗi thế hệ có thể thay đổi tùy thuộc vào vùng địa lý, văn hóa và nhiều yếu tố khác.
Nguồn gốc của cụm từ Gen Z
Thuật ngữ “Gen Z” (Generation Z) xuất phát từ việc đánh số thứ tự các thế hệ trong cuộc sống. Thuật ngữ này là viết tắt của “Generation Z,” trong đó “Z” biểu thị cho thứ tự cuối cùng trong chuỗi các thế hệ, tiếp sau thế hệ “Y” (Millennials).
Dưới đây là một danh sách nguồn gốc mà người ta thường liên kết với các thế hệ:
- Thế hệ Thứ Nhất (G.I. Generation): Các người sinh ra từ khoảng năm 1901 đến 1927, thường liên quan đến thời kỳ Thế chiến thứ nhất và Thế chiến thứ hai.
- Thế hệ Silent (Thế hệ câm lặng): Các người sinh ra từ khoảng năm 1928 đến 1945, thường là thế hệ sau Thế chiến thứ hai và trước Thập kỷ biểu tình của thập kỷ 1960.
- Thế hệ Baby Boomers: Các người sinh ra trong giai đoạn tăng trưởng dân số lớn sau Thế chiến thứ hai, thường từ khoảng năm 1946 đến 1964.
- Thế hệ X: Các người sinh ra từ khoảng năm 1965 đến 1980, thường là thế hệ sau Baby Boomers và trước Millennials.
- Thế hệ Y (Millennials): Các người sinh ra từ khoảng năm 1981 đến 1996, thường được xem là thế hệ tiếp theo sau X và trước Gen Z.
- Thế hệ Z (Gen Z): Các người sinh ra từ khoảng năm 1997 đến 2010 (có thể có sự biến đổi nhỏ trong khoảng thời gian này), là thế hệ ngay sau Millennials.
Như vậy, “Gen Z” xuất phát từ việc đánh số thứ tự các thế hệ để phân loại các nhóm người theo khoảng thời gian sinh sống chung và các đặc điểm tương đồng trong văn hóa và kinh nghiệm cuộc sống.
Điểm mạnh và điểm yếu của Gen Z là gì?
Thế hệ Gen Z (Generation Z) có những điểm mạnh và điểm yếu độc đáo do tương tác với công nghệ và môi trường xã hội. Dưới đây là một số điểm mạnh và điểm yếu chung của Gen Z:
Điểm mạnh của Gen Z
- Sử dụng công nghệ tự nhiên: Gen Z đã lớn lên trong thời đại công nghệ, do đó, họ thường có khả năng sử dụng các thiết bị và ứng dụng công nghệ một cách tự nhiên và nhanh chóng.
- Sáng tạo và đổi mới: Họ thường có tư duy sáng tạo, khám phá các cách tiếp cận mới trong nhiều lĩnh vực, từ nghệ thuật đến kinh doanh.
- Đa dạng và toàn cầu: Gen Z có tư duy mở rộng, chấp nhận và tôn trọng sự đa dạng về văn hóa, tôn giáo và quan điểm.
- Tích cực về xã hội: Họ thường quan tâm và tham gia vào các hoạt động xã hội, đấu tranh cho các vấn đề như biến đổi khí hậu và công bằng xã hội.
- Sáng tạo nội dung số: Gen Z thường thích sản xuất và tiêu thụ nội dung số, như video, ảnh và blog, đồng thời họ cũng có khả năng tạo ra nội dung sáng tạo.
Điểm yếu của Gen Z
- Quá tải thông tin: Với một lượng lớn thông tin trực tuyến, Gen Z có thể dễ dàng bị quá tải thông tin và khó khăn trong việc tìm kiếm thông tin chính xác và đáng tin cậy.
- Chú ý ngắn hạn: Do thói quen tiêu thụ nhanh và ngắn hạn, họ có thể gặp khó khăn trong việc duy trì tập trung trong việc tìm hiểu sâu hơn.
- Phụ thuộc công nghệ: Dựa vào công nghệ có thể là điểm yếu khiến họ có thể thiếu khả năng giải quyết vấn đề ngoại tuyến hoặc thiếu kỹ năng xã hội trực tiếp.
- Thiếu kinh nghiệm thực tế: Do còn trẻ, Gen Z có thể thiếu kinh nghiệm thực tế trong nhiều lĩnh vực và cần thời gian để phát triển.
- Áp lực tương thích xã hội: Xã hội mạng có thể tạo ra áp lực để phải theo kịp các xu hướng, ảnh hưởng đến tâm lý và tự tin.
Nhớ rằng, đây chỉ là một số điểm chung và có thể không áp dụng cho tất cả các cá nhân trong Gen Z. Có sự đa dạng về tính cách, quan điểm và khả năng trong mọi thế hệ.
Tôi là Trần Tấn Luân. Là người sáng lập website Genzvietnam.com. Bắt đầu làm SEO từ năm 2017, tôi có một niềm đam mê với việc chia sẻ thông tin hữu ích cho mọi người để giúp mọi người học SEO và marketing nhanh nhất cũng như những kiến thức tôi biết sẽ không vô ích nếu một ngày nào đó tôi không làm SEO nói riêng và Marketing nói chung. Ngoài ra tôi cũng chia sẽ những kiến thức về kinh doanh, chứng khoán, game và một số thông tin hữu ích khác. Nói tóm lại tôi sẽ chia sẻ những gì tôi yếu thích và am hiểu.
